Фото без опису

 

Запрошуємо відповідальних, кваліфікованих і мотивованих фахівців, які готові до продуктивної роботи у команді Крижопільської селищної ради задля  розвитку  нашої  громади.

 На сьогодні актуальними вакансіями є:

  • державний реєстратор з реєстрації речових прав на нерухоме майно відповідно до Закону України «Про державну реєстрацію речових прав на нерухоме майно та їх обтяжень»;
  • начальник та головний спеціаліст відділу бухгалтерського та господарського забезпечення апарату селищної ради;
  • провідний спеціаліст (економічний напрямок роботи) та  спеціаліст І категорії відділу освіти, молоді  та спорту селищної ради;
  • начальник відділу проєктного менеджменту, інвестицій та міжнародного  співробітництва;
  • спеціаліст І категорії відділу цифрової трансформації та комунікацій апарату селищної ради;
  • начальник відділу економічного, регіонального та агропромислового розвитку виконавчого комітету селищної ради;
  • спеціаліст І категорії відділу загального та організаційного забезпечення апарату селищної ради з віддаленим робочим місцем у Жабокрицькому старостинському окрузі.

Основні вимоги до кандидатів:

  • Громадянство України.
  • Вища освіта  (бакалавр, магістр).
  • Вільне володіння державною мовою.
  • Впевнене володіння основними принципами роботи на комп'ютері та відповідними програмними засобами.
  • Для керівних посад - стаж роботи на службі в органах місцевого самоврядування, на посадах державної служби або досвід роботи на керівних посадах підприємств, установ та організацій незалежно від форми власності не менше 2 років.
  • Інші вимоги відповідно до зазначених посад.

Умови оплати праці:

  • посадовий оклад згідно з штатним розписом.
  • надбавки, доплати,  премії та компенсації відповідно до Закону України «Про службу в органах місцевого самоврядування» і постанови Кабінету Міністрів України від 09 березня 2009 року № 268 «Про упорядкування структури та умов оплати праці працівників апарату органів виконавчої влади, органів прокуратури, судів та інших органів».

Ми пропонуємо:

  • доброзичливий колектив;
  • комфортні умови  праці;
  • професійний розвиток та навчання;
  • офіційне працевлаштування;
  • соціальні гарантії згідно з КЗПП (щорічна відпустка 30 календарних днів, додаткова оплачувана відпустка за вислугу років, додаткові соціальні відпустки, оплачуваний лікарняний).

У період воєнного стану призначення на посаду проводиться без конкурсу за результатами співбесіди, є строковим, до призначення на цю посаду переможця конкурсу, але не більше ніж 12 місяців з дня припинення чи скасування воєнного стану.

За детальнішою інформацією телефонуйте за номером +380673281151 або надсилайте свої резюме на електронну пошту personal@krzgromada.gov.ua